家族辦公室
節稅非唯一目標！家族信託與辦公室興起，打造台灣企業永續傳承的護城河
台灣家族企業傳承面臨內外挑戰。應揚棄人治舊思維，轉向法治，導入信託、家族辦公室等專業治理架構，確保資產與價值永續。
【專訪】投信投顧公會理事長劉宗聖：「主動式ETF」像油電混合車，融合ETF與共同基金特色
主動式ETF融合ETF與基金特色，提供投資人更多選擇。劉宗聖比喻主動式ETF為油電混合車，結合兩種投資工具的優勢。隨著主動式ETF開放，台灣基金市場將更加多元創新。
金管會提5大計畫拚「亞洲資產管理中心」，彭金隆：借鏡日本，擬實驗引入外資更彈性的金融特區
金管會主委彭金隆為打造具台灣特色的亞洲資產管理中心，提出五大計畫，包括壯大資產管理、普惠永續融合、財富管理促進、資金投入公共建設和擴大投資台灣等。此外，彭金隆表示將研議設立金融特區的可行性，以吸引外資並提高國際競爭力。
中國頂級富豪求自保「潤」入新加坡，灑幣消費不手軟
一名知情會計師告訴《法新社》，中國富豪擔心中共施加壓力，甚至以低價接管他們的事業，「移居新加坡是要確保家族財產的安全，而且還可以享用好幾代」。中國和美國之間的政治緊張關係加深了一些中國富人移居海外的渴望。新加坡很靈活地處理與美、中的關係，一邊與美國維持密切安全合作，一邊與中國保有穩健貿易往來。
家業如何長青？全球「家族企業」財富管理經驗對台灣的啟示
台灣家族企業主為了讓家業長青，應透過委託「家族辦公室」來依序落實「家業傳承計畫」：「超前部署、未雨綢繆」，來讓家族企業一代代的傳承下去，「百年企業」想必不是夢。
ESG投資浪潮：郭台銘能否挽回作為首富該有的聲譽？
臺灣和國際上對於有錢人似乎都有某種定見，若台灣的這些首富帶頭開始投入影響力投資ESG，可以讓人們認識到財富雖然是特權，但同時也是責任的雙面性，就不會成天只想著仇富、反商，甚至發生更為扭曲的炫富心理。
